243辉煌的现状(1/2)

《江湖》上线六个月时间，在线人数突破九百万，注册人数超三千五百万，月营收突破四亿。

韩服、日服在线人数突破150万，韩国权威媒体《朝鲜日报》公布的网游排名中，《江湖》以超100万的人数位列全国第五。

在日本，得益于tc公司的大力推广，《江湖》逆势上涨，在游戏颓势已显的情况下，奇迹般地实现五十万在线人数，让人大呼不解，武侠文化在日本有所抬头。

《江湖》游戏通过那些传说中的故事，鲜为人知的秘密，刻骨铭心的恩怨情仇以及金戈铁马的两军对阵，仿佛一副徐徐展开的隋唐风情画，令初次接触的国外玩家大为惊叹。

各大媒体纷纷撰文，称赞《江湖》不仅仅只作为一款扛鼎级的古风武侠网游，它的存在还为中华传统文化的传承做出了极大的贡献，《江湖》承载了诸多中华传统文化的内涵与底蕴，通过海外推广，让许多人在收获乐趣的同时，能够进一步感受到中国文化的魅力所在！

至此，《江湖》游戏东南亚布局已成。

受此影响，‘趣聊’国内用户达到四百万，国外用户突破100万，其中非《江湖》玩家国内30万，国外10万，非游戏时间在线人数国内达到200万，国外20万，形势一片大好，可以说‘趣聊’初露峥嵘。

虽然与其他社交巨头相比，还显得微不足道，却也度过了初生期，有一批粉丝用户。

龙腾大厦，辉煌游戏公司。

与一年前的寒酸相比，辉煌已经今非昔比。

龙腾大厦作为黑石区地标建筑，高达280米，地下四层，地上31层。

作为商贸中心，汇集了众多知名企业，虽然影响力比不上白石区的汇丰大厦，在区内也是首屈一指的。

辉煌公司发达以来，财大气粗，直接租下26-29四层，二百多名员工，穿梭其中，带来了生机与活力。

自从方如意团队整体跳槽后，辉煌公司依托‘天魔’引擎，大规模减少了游戏中程序人员，现有程序也大部分转岗分流，可以说在辉煌游戏，纯粹的程序已不存在，跨美工或设计成为主流。

在外人看来，辉煌游戏多少有点不务正业，经营范围为游戏制作与发行，实际上不干正事，除了第一款游戏《江湖》外，辉煌只发布了一些娱乐性质的小休闲游戏。

甚至在公司内部，很多人都不把自己公司当做纯粹的游戏公司，‘趣聊’的研制与发行，‘game’平台的上线与运营，‘天魔’引擎的完善与优化，占据了公司的大部分人力，游戏制作部门逐渐式微，除了黄小波新立项的一款魔幻游戏外，再无其他制作。

公司内部老游戏人，偶尔会感慨一下，游戏制作的没落外再无其他波澜，因为整个公司高速运行，每个人都要竭尽全力的奔跑，才能跟上公司的发展，不被淘汰。

赵子明抽调人员进驻魔力飞跃公司，成立数据处理中心，除了张杰带队外，还要不少骨干人员。

张杰作为刘书和的师弟，专业水平上毫不逊色，加上大局观开阔，为金龙公司大数据风控的建立，立下汗马功劳。

一直作为刘书和的副手，不利于其成长，此次公司人事调整，没能跻身高层，赵子明一直有点愧疚，然而刘书和本身能力很强，年纪不大，又没有犯什么错误，在可预见的未来，张杰仍然不好出头。

总不能调到市场部、业务部去做运营吧，此次去魔力公司也是一个机会。

赵子明有了计划后，第一个想起的就是张杰，随后征求了他的意见，便确定下来，由其带队。

张杰不是一个迂腐的人，向赵子明汇报思路后，便取得了其大力支持。

他的初步打算是以金龙公司为主，辉煌游戏为辅，以自愿报名为选择，抽调两家技术人员，去魔力飞跃公司。

很快公司内网上，已经刊登了报名信息，两家公司现有员工超过五百人，技术性人才有四百人。

对于很多员工来说，去魔力公司多少是一个机会。毕竟现有公司人才济济，想要出头，单靠实力不容易，没有运气也不行。

换一个新环境，对于有些自认怀才不遇的人来说，大显身手的时候到了。

至于跨专业能不能适应，对于这些被过度教育（overeducated）的人才来说，适应新行业完全不再话下。

传统一万小时的理论，放在他们身上，就是新一千小时理论，一个研究社交网络的计算机人才，能很快转型为人工智能专家。

赵子明依此为契机，正式推行业务外包制度，即充分发挥员工的积极性，把相应工作进行分块打包，挂在公司内网作为悬赏任务，允许员工在完成本职工作的基础上，接任务挣外快。

他的最终设想是，打破技术部门隔阂，消除核心岗位，形成互通有无的局面，公司内部以项目组的形式存在，将各种技术任务分解，一旦项目完成，人员解散，从新组成新的团队。

甚至更进一步，允许公司外团队承接一些非核心任务，大大降低人力成本，以公司现有规模来说，几百人的队伍，显然还算不上臃肿，不过未雨绸缪，根据赵子明掌握的计算机数据，有部分员工的工作电脑，活跃度很低，明显有不少闲置的力量。

一方面很多部门面临人才缺口，另一方面人员冗余现象存在，矛盾无法彻底消除，只能采取一定措施减弱，这也是公司发展到一定规模后，难以避免的现象。