第５章：财务部的“生存法则”(2/2)

非地告状，高董事长一来为了稳定老员工的人心，二来为了自己“共患难、同富贵”的好名声，肯定会表面上支持张会计，万易村才不会让自己陷入那种被动的状态。

所以，张会计平时如果心情好、又百无聊赖的时候，就自己干点活；如果不想干，就直接去找万易村，把工作推出去。

她无论怎么推活，万易村都不和她计较，她在财务部里真是顺风顺水、快乐齐天。

可是，在去年年报期间，她自己被罚了三个月工资，万易村因为她被罚了一整年的奖金，审计刘晓庆却被华诚事务所奖励了双份年终奖。

事情起源于，刘晓庆去年也是做的固定资产科目，因为要确定一下第2车间的价值，需要张会计提供一份当初修建车间时与工程方的合同。

张会计当时听了，一边剪着指甲、一边漫不经心地指着一个文件柜说：“就在里面，你自己找吧！”

刘晓庆早就听说过张会计的秉性，也不多说、就自己在文件柜里找了起来。

里面的合同真多、也真乱，这都是公司的重要文件，让张会计管理的乱七八糟，不同项目、不同年份的合同杂乱无章，就像一个筐子里红豆、黄豆、绿豆让人眼晕得混在一起。

这些合同也是公司的“看家宝”啊，它们在柜子里拥挤着、一定每天都哭泣，为什么它们在这个公司里这么命苦啊？

看看隔壁公司重要文件的待遇，整齐的分类、宽敞的专用文件格，它们摊上张会计这样的管理人，真是倒了八辈子血霉、无处哭诉啊。

不过，这些文件的“新仇旧恨”让刘晓庆歪打正着地给报了。

刘晓庆找合同，看哪个都像是要找的、一打开又不是，一份文件足足找了两个小时。

“天哪，终于找到了，再找下去就要原地晕倒了！”她喜不自胜，站起来重重坐在旁边的椅子上。

她一边喘着粗气、一边查看合同的数据，“不错！确实能合的上，也不枉这一通苦找啊！等等！这是什么？”她刚轻松一刻的心，因为看到了不经意同时拿起的另一份合同，提了起来。

“这是正在修建的第3车间的合同，怎么和给我的那份不一样？如果按照手里的这份合同，在建工程的账面价值要减少400万左右。”刘晓庆一边想着、一边连忙起身向项目组办公室走去。

因为证据确凿、起安公司管理层只好承认：他们将第3车间的合同金额造假，以便提高在建工程的预算，然后又将报表上虚增的利润、以在建工程的形式注入了企业资产。

审计a部张经理连夜坐飞机赶来重庆，商谈结果是：公司同意了利润下调的审计调整，同时给华诚的审计费增加了20万元。

其实这件事，任何一个审计如果遇到刘晓庆那样的状况，都会选择告诉项目经理，这涉及公司舞弊、也涉及整个项目组的风险问题。

她这样做，不是针对的某个人，而是她的工作性质决定的。

但是张会计却不这样想，她认定自己被罚三个月工资的原因，就是刘晓庆。

而且，她的损失不仅仅是工资，还有自己“老资格”的价值，当起安的高董事长亲自来到由张会计管理的文件柜前面时，就当着所有人的面，怒骂了她：

“工程文件的事我不怪你，那不是你能决定的。但是，这些这么重要的文件，你是怎么保管的？对，你是老员工，我平时也敬你三分，但前提是工作要做好啊！你这样，是给老员工们丢脸啊！”

张会计这些年积攒的脸面，几天之内就荡然无存，她在万易村面前也不能摆架子了，份内的活全部要自己做了。

她还感觉整个公司的人都在背后嘲笑她，然而，这一切的根源，就是刘晓庆！

张会计是个看不清事情、又钻牛角尖的人，刘晓庆就这样很倒霉地，成为了她的“仇人”。