第五百二十一章 销售井喷式发展(2/2)
会谁会像李雪阳这样的傻,为了搞销售不计成本破釜沉舟,自己的钱都白搭进去了。后来一计算,觉得李雪阳这不是傻,而是精明啊。
比如说,李雪阳一年销售100万包方便面,年终奖是2万,提成有1000块。
但是把2万的年终奖投入进去7500,销售翻十倍,提成就有一万块钱。
这样的话,投入7500块钱,两万块的年终奖能拿1250,提成却是从1000变成了一万,这样不但投入可以回本,而且多赚了2500。
按照以前的销售来算,一年想卖1000万包方便面,特别难,两万块的年终奖是可望不可及的,根本是卖不到那个数量。
晴天方便面厂搞销售的都不傻,这笔账都算的特别精明。
一时间,他们受到了启发,刺激到销售的积极性,晴天集团的方便面,干脆面,辣条三种产品出现了井喷式的销量增长。
陶金山借机又开发了先前几个没有占领市场的省份,一时间,除了极其偏远,经济极其落后的几个省份,国内的省份几乎全部开始销售晴天方便面。
销售增长对于生产是个极大的挑战,郑州和南阳的两个厂子都供不应求。
宋晴天只能改变一些生产策略,以前是靠工人周末加班增加产量,现在决定三班倒的工作制,产量能一下子提高三倍。
当然,工人们对于这样的生产强度是心有不满的。
秦小飞管理的时间久了,也懂得安抚工人们的情绪。
他这样对工人们讲,“以前时候,我们是白天八小时工作时间,加上周末加班,差不多白天都在忙,你如果想去银行存钱,想去逛街买个衣服,想去商场逛,想去邮局邮寄给东西,等你下班人家都关门了,这多不方便。
现在好了,上八个小时,有上午班,下午班和晚上班,这样你们可以根据班次的调整,来合理安排白天晚上要做的事情,白天就能有很多的时间去做你们想做的事情了。”
大家一听觉得这样的说法还不错。
秦小飞知道,上午班和下午班只是早起晚睡的问题,大家都没话说。只这样的话还远远不行,毕竟夜班是晚上熬夜加班干活,估计没有太多人愿意的,他提出来一个实质性的奖励。
“上晚班的工人,每人下班以后可以领一袋方便面。”
这样有了对比,有些实惠的东西,工人们都没有怨言了,对于排班的工人也能顺利的进行了。
晴天方便面厂生产上面热火朝天,销售业绩更是如同烈火烹油,迅速的占领了全国市场,辣条也跟着方便面的销售一起火爆起来。
相对比之下,英皇方便面厂则显得冷冷清清。
童兴开始还埋怨杨雨霏的生产搞得不好,怕产量跟不上自己的销售。
眼下的情况是,杨雨霏已经顺利的掌握了生产调控方法,英皇方便面厂生产的库存太足了。
童兴一开始以为,从晴天方便面厂挖来的销售人员,只要按照以前的方法按部就班的销售,就肯定不会差,不曾想到他们同时遇到到和贾经理一样的困境,市场完全被晴天方便面给占领了。
他就开始在周倩倩前面埋怨,说人家宋晴天舍得投入,给的员工的钱多,还做广告,搞优惠,英皇方便面厂却是一毛不拔不投资,哪里能有收入?
自从方便面厂可以以后,威廉就去了广州,在那边搞房地产,这里的事情都交给周倩倩,童兴也杨雨霏三人。
周倩倩算是当家做主的,但是想做什么还要听威廉的话,眼下这样的情况只能告诉威廉。
威廉听到此时,就在电话里面发火了。
“你们是不是没有脑子?宋晴天怎么样做,你们不会也怎么样去做?”
想和宋晴天一样做,必须要投入钱财才行,更重要的是要有像李雪阳的一样的人才。
周倩倩把困难告诉威廉,威廉听完之后,就让周倩倩开始和宋晴天一样的做法去发展英皇方便面。
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