115、赔偿与各种领悟原则(4/4)
择好好干了。如果将来老板厉害,员工才比较幸福嘛。这样一想,这样的老板,很好啊!明心有些哑口无言。她闷着,也没有回答言蒙最后一个问题。毕竟小女生的小心思,说出来就太羞愤了。
但看她那样,言蒙觉得估计是写男女关系的事。
言蒙觉得这样的人,逼急了,会走极端,她松口,“如果你表现好,我可以更改赔偿合约内容,看你表现。如果我觉得行,你的条件可以和他们一样。”
心思多的人,自然也有对应的用法,一个公司,全是技术人员,那也是不行的,也需要心思多的人,不然公司不好运作。有时候,心思多的人,甚至是领导的存在,御人用人,具体的活,技术人员去干,心思多的人,负责管理。
言蒙又领悟一个理论,那就是物尽其用,不是深仇大恨,不需要介意那么多。
她简直太聪明了!
言蒙这样一说,明心又有了点希望,如果她的赔偿原则跟其他三个人一样,她就立即泡在图书馆学习!一路考到博士后,拼了命那种。她是绝对不想被其他人知道她录音这个事的,现在网上对她的看法太不好了。
但明心还是有些不放心,万一她签了合约,她也变好了,言蒙不给她改,那不就是坑死了吗?
明心跟言蒙说了她的担心。
言蒙把桌子上几分赔偿合约书收起来,看着明心傲然地说:“你那三百万,我不是很看得上的,你参考其他三个人,我不是那么好惹的人,既然你们惹了,相对钱来说,我更看重人才,你自己领悟下。不过,是人品能用的人才。”
言蒙带着四个人回到那边会议室,那边会议室好像也刚刚在讨论什么。
几个领导看向明心四人,明心的系主任率先开口问:“明心,你们讨论得怎么样了?”
明心四个人主动走过去说他们愿意按言蒙的方式办,言蒙主动插话,“明心那份,我会叫律师另拟一份副约,关于她的人品是否能为我工作的问题,明天拿给你们看。”
一个穿得白色毛绒绒的小女孩,竖着这么大人的话,又有之前,真是,后生太可畏!
言蒙冬天不怕穿白色的衣服了,她可以拿去干洗,她师傅也说不了什么。
学校领导觉得他们见证签这个合约的话,责任太大,必须让家长知情。
所以撂下话,让几个学生回去跟家长商量了再说。
言蒙觉得合理。
但几个学生很不情愿,好在合约内容比较往好的那方面发展,他们四个最终也答应了。
离开会议室的时候,四个人先走了,而言蒙一一给几个领导鞠了躬感谢麻烦他们处理这件事了,副校长对言蒙的好感更好了,觉得这就是这几人的差距,人家小姑娘家世好自己也厉害,教养规矩也好,其他四个人就这么走了!这就是差距啊!
他想多了,这是言蒙最新领悟的结交原则!不过对于一般人,她也不是没有礼貌。
言蒙不知道四个学生回去怎么跟家长说的,反正第二天,他们就找她去学校领导面前,把赔偿合约签了。
签完合约,明心对她表现异常殷勤,就差鞍前马后了!
言蒙无语,这真是......恶人自有“恶人”磨?
她每天都有坚持,她和商絮约定的一个月,也马上到了,言蒙内心有点忐忑,每过几天,她就会在脑海里回忆背诵一下那本书上的内容,免得忘了。
明天就是约定好的日子,她的第一项考验马上来临。
作者有话要说:先发后改
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